7月1日，福建龙岩市职工服务中心办事大厅里来了位大姐，她与寻常来此处办理“业务”的人不同，脸上挂着笑脸：“我高兴呀！工会的法律援助律师帮了大忙，把公司拖欠我们的薪资都追讨回来了。”

“公司欠了30多人总共60多万元，在多次与公司协商无果后，我和部分同事只有离职另谋出路。幸好我们工会驿站里有‘娘家人’的联系方式，就抱着试一试的心态打了通电话。”这位大姐把维权之路“复盘”一遍，笑着说道：“这是我打过最值钱的电话。”

这时，一位大姐的前同事也走了进来，手里拿着一份“神秘”的礼物，见到市总工会法律援助律师廖鹏，她把手中的礼物拆解开——印着“法律援助解薪愁，工会服务暖职工”几个大字的锦旗缓缓展出。

“廖律师，您知道吗？您来我们公司调解那次并不是我们第一次见面。”在场人员充满好奇，等待大姐把话补充：“今年年初有场工会送福进园区的活动，您一起来我们物流园做普法宣传。我们也是那次从您和工会志愿者口中了解到‘驿站枫桥’的，这才拿对了‘维权武器’。”

原来，这件欠薪事件发生于2023年年中和2024年年末，在2025年年初一场工会普法宣传活动中，新就业形态劳动者咨询了解被欠薪该怎么维权，深入沟通了如何借助“驿站枫桥”维权服务机制讨薪，这才有了开头的一幕。

在交谈聊天过程中，得知这位大姐如今在家待业，龙岩市职工服务中心对口就业服务的工作人员热情地过来接待，说道：“我们有开展各类工种培训、线上线下定期举办招聘会，您有什么就业需求呢或者您和我说说您的就业方向，我们这有‘岗位库存’，好多企业都在招人……”大姐和工作人员一头扎进就业指导的“一对一服务”，廖鹏也拎起公文包，奔赴下一个法律援助协商现场。

在这起案件中，被欠薪职工从“驿站枫桥”维权服务机制通道反映诉求后，龙岩市总工会迅速启动法律援助程序，指派工会援助律师介入。廖鹏接到任务后第一时间深入园区，与园区工会相关负责同志了解该欠薪企业经营状况、财务状况以及欠薪情况。随后，市总工会组织企业和职工双方进行多次协商，双方最终达成附违约责任、缩短期数的分期支付调解协议并予以公示。

协议签订后，龙岩市总工会和园区工会全程跟踪履行，定期与企业沟通支付进度，与职工保持联系。7月2日，最后一位职工的欠薪到账，企业按协议如期全额支付欠薪，案件圆满解决。

职工维权，“娘家人”一直在行动！近年来，龙岩市总工会聚焦职工维权需求，构建“一站式”维权服务体系。2023年起，工会法律援助律师受指派参与交通事故类调解案件300多起，法律援助调解案件80起，开展50多次法律咨询、普法宣传活动，辐射职工群众10000多人次。其中，市职工服务中心依托“一庭一室四制度”“驿站枫桥”等机制，2024年以来受理法律援助案件70件，为职工（农民工）挽回经济利益约157万元。