聆听感悟党和国家如何指引众多茅草房村落开展易地搬迁、脱贫致富的伟大实践，深入学习“四下基层”“四个万家”等优良传统和作风。

抛却日常纷繁的工作，让身心在大自然的怀抱中得到一次彻底的洗涤和升华……这是东侨经济开发区总工会近日组织开展的职工疗休养活动的一个缩影。

为贯彻落实全市优化营商环境决策部署，维护好、实现好、发展好职工疗休养权益，不断提升职工生活品质。近日，东侨经济开发区总工会组织开展了2024年优秀技术工人、一线职工疗休养活动。

此次疗休养活动，在对象选择上，主要聚焦重点产业发展、重点项目建设中涌现出的优秀技术工人和新就业形态劳动者、医护、教育、环卫等行业中发挥骨干作用的一线职工；在疗休养项目上，主要设置康复理疗、健康咨询及室内外文体活动等内容。

此次疗休养活动突出“疗”“休”并重、“医”“养”结合，旨在让一线优秀职工在紧张的工作之余，放松心情，调整状态，促进健康，进一步提升工作积极性和创造力。

“让我真切地感受到了党和政府的关怀以及工会组织的温暖。今后，我会将这份感激转化为动力，继续踏实工作，以更加饱满的热情投入工作中。”参加疗养的一线职工李某表示。

本次职工疗休养活动进一步学习了党的方针政策，拓宽了工作思维，既舒缓了身心，又积聚了能量，也让职工们深刻感受到来自工会“娘家人”的暖心关爱。

据了解，开展疗休养活动，是东侨经济开发区总工会关心关爱广大职工、保护职工身心健康、维护职工休息休养权利的有力抓手，也是增强技术工人、一线职工获得感、幸福感、荣誉感的重要举措。按照《关于进一步深化职工疗休养工作的意见》（闽工〔2022〕7号）精神和区内疗休养工作安排，从2022年开始，东侨总工会根据省市区资金配套方案，投入90多万组织了600余名来自全区一线职工及优秀技术工人分赴厦门、泉州、周宁等地开展了10期疗休养示范班，17期基层疗休养普通班。

今年，根据省市区配套资金及全区基层工会申报情况，东侨经济开发区总工会预计还将投入40余万、组织300余人赴市内外开展3期疗休养示范班，20期基层疗休养普通班。同时，东侨经济开发区总工会将持续关注员工的需求和福利，积极为员工提供更多更好的服务和支持，共同营造和谐稳定的工作环境，切实把党委政府的关心关爱和工会组织的温暖传递到广大职工群众的心坎上，让职工通过疗休养活动强身健体、疗愈身心、蓄能充电。

3.喜报！东侨开发区入选全省第一批规划环评与项目环评联动改革试点园区

信息来源：东侨总工会

通讯员：章雨洁

编排：苏晓洁

一审：叶梓建二审：黄玲玲 三审：谢晨艳

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