为帮助未就业的高校毕业生度过就业适应期，积累就业经验、增强就业竞争力，助力打开职场之门，今年以来，福安市人社局积极对接本地企业，征集可供高校毕业生等青年群体锻炼的见习岗位。通过设立服务窗口，提供政策咨询、见习岗位征集、见习用工对接、见习补贴申请等服务，为青年群体和见习单位“牵线搭桥”。

精准服务

全方位落实就业政策

8月17日，福安市品丰电子商务有限公司里，钟林强正用心设计公司产品。据了解，钟林强去年毕业后一直没找到适合的工作，今年3月，他通过福安市人社局见习岗位招募计划入职该公司，不仅很快适应该公司的工作环境，也实现个人成长与企业发展的双赢。

五个月下来，钟林强已熟练掌握了该公司产品运营岗位的各项工作，希望能通过9月份公司的见习考核，争取得到留在公司的机会。“这个见习岗位是专门为未就业毕业生量身定做的一个岗位，通过实践锻炼，积累自身工作经验，为接下来进入职场做好准备，更好地规划个人职业发展目标。”钟林强说。

福安市品丰电子商务有限公司目前有4名像钟林强一样的青年群体在公司见习，他们每月除了固定的薪资外，还可享受见习补助。“这是福安市人社局出台的政策，给我们企业减轻了非常大的压力，可以更好招进优秀人才。”福安市品丰电子商务有限公司负责人何炎烨说。

据介绍，就业见习岗位主要是面向16岁到24岁的失业青年以及离校两年内未就业的高校毕业生，按照福安市最低工资标准每月补助1810元，最高为企业补助六个月的岗位补贴，截至目前，该市共为设立就业见习岗位的企业补助了84.269万元。

主动服务

助力青年走稳就业路

青拓集团于2008年3月入驻福安湾坞半岛，是全球最大的不锈钢生产型跨国企业集团。邹豪毕业于南昌航空大学科技学院计算机科学与技术专业，于今年5月9日入职青拓集团研究院参加就业见习，见习结束签订劳动合同后，从事技术员岗位，经过“师带徒”培训学习，现任研究院智能制造部技术员。邹豪的就业事例就是当地强化毕业生就业扶持政策的一个缩影。

据了解，今年福安市人社局共征集青拓集团等15家用人单位，提供450个就业见习岗位，有381名高校毕业生等青年群体获得见习岗位，其中，青拓集团发布见习岗位380个，吸纳见习人员314人。福安市人社局还积极为青拓集团申报创建国家级高校毕业生就业见习示范单位，成为今年宁德市唯一推荐单位，也是福建省向人社部申报的3家单位之一。

与此同时，福安市人社局每周至少举办一场灵活多样的线上线下招聘活动，进一步畅通求职招聘渠道，加快岗位信息发布速度，促进毕业生高效就业。

“下一步，福安市人社局将继续扩大见习政策宣传的覆盖面，拓宽见习岗位开发渠道，丰富见习岗位来源，不断优化见习管理服务，落实落细各项就业见习政策，积极帮助更多未就业高校毕业生和失业青年实现就业。”福安市人社局人才办负责人黄抒捷说。