启动仪式上，三家单位纪委书记签署《纪检监察联动协议书》，洪文泉、汪志勇共同见证签约。

借助联动契机，三家单位联合开展为期2天的纪检监察业务培训。

洪文泉在开班仪式上作动员讲话，他强调：一是深刻领悟“为何学”，确保学有所悟。要解决理论学习不够的问题，要解决能力素质不高的问题，要解决创新能力不足的问题。二是精准聚焦“学什么”，确保学有所用。要提高政治站位，增强责任担当，要履行监督首责，提升监督实效，要提升业务素质，争做行家里手。三是具体实化“如何学”，确保学有所得。要端正学习态度、遵守纪律规定、做到学以致用。

培训特别邀请漳州市纪委监委专家、建工集团纪委领导及纪检监察业务骨干、“福建省好家风导师”，重点围绕政治监督、日常监督、问题线索处置、落实中央八项规定精神、纠治“四风”、家风建设等进行专题授课。

集团纪委副书记、纪检监察室主任、党委巡察办主任洪文泉围绕筑牢中央八项规定堤坝，驰而不息推进作风建设，重温中央八项规定及其实施细则精神进行授课。

人力公司纪委书记陶明启就建立健全监督体系，为廉洁从业保驾护航进行讲解。

集团纪检监察室业务主办陈麟骁对《福建建工集团员工行政处分管理办法》进行解读。

漳州市纪委监委专家开展专题讲座。

“福建省好家风导师”谷豫东开展专题讲座。

省设计院党委副书记、纪委书记、工会主席林雪梅作结业讲话。

活动由省七建公司纪委书记、工会主席陈桂贤主持。

培训期间全体人员前往闽南革命历史展览馆参观学习，共同学习革命精神，追寻身边榜样力量。

下一步，联动各方将以纪检监察联动协作为切入点，排查诊断所在行业领域廉政风险，不断完善监督手段、运用联动优势，持续提升管理效能，促进业务合规运转，确保集团各项重大决策部署和各联动单位重点工作落地见效。